2023-12-31 19:05 27生活

绩效考核是企业经营过程中的一个环节，是考核主体对照工作目标和绩效标准，采用科学的考核方式，绩效考核的目的是检验员工的能力、监督员工的工作情况、员工…

2023-12-27 17:20 30生活

关注【本头条号】更多关于制度、流程、体系、岗位、模板、方案、工具、案例、故事、图书、文案、报告、技能、职场等内容，弗布克15年积累免费与您分享！6．4…

2023-12-26 13:07 30生活

绩效考核是企业管理中的重要环节，通过对员工的绩效进行评估，可以促进企业的发展和员工的成长。本文将介绍八种常见的绩效考核方法。1. 直接观察法直接观察法…

2023-12-10 15:13 28生活

作者：邓玉金绩效考核的四个角色：考核人、被考核人、审核人、评审委员会。 考核人：指在绩效考核流程中被考核人的直接主管，需要对被考核人在考核期内完成计…

2023-12-09 07:18 76生活

一、绩效考核各级人员考核比重多少？一般来说 上级的权重要多些在70%~80% ，防止同级之间恶意竞争打分，权重在5%~10%，防止自己给自己高分权重在 5%~10%，下…

2023-05-29 10:23 48科普

不要指望任何公司或专家给出一套拿来就可以直接使用的绩效考核的方法。这并非否定专家的理论。绩效考核是人力资源实践界、理论界都非常重视的问题，却也是令…