今年来，晋江市财政局坚持“花钱必问效、无效必问责”原则，全面深化预算绩效管理改革，着力构建贯彻事前绩效评估、事中绩效监控、事后绩效评价的管理闭环，促进提高绩效工作的规范化、精细化水平。
首先，将绩效目标设置前移至预算编制关口，全市所有一级预算单位均纳入部门整体绩效管理范围，实行绩效目标与部门预算同申报同审核同批复，今年已汇总审核2023年专项资金绩效目标表1100余份。同时，落实预算绩效监控常态化管理，对绩效目标实现程度与预算执行情况实行“双监控”，累计收集绩效监控信息1300余份，及时纠偏调整。
此外，在部门开展绩效自评基础上，委托第三方独立机构，选取36个预算金额大、社会关注度高的项目实施重点绩效评价，涉及财政资金11.86亿元。同时，将绩效评价结果同年度预算资金安排及支出结构调整直接挂钩，2022年对9项绩效良好项目调增3.96亿元，对3项绩效低下项目调减近500万元，促进资金聚力增效。