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八小时工作制算不算午休,包括吃饭时间吗?是几点到几点

放大字体  缩小字体 发布日期:2023-07-19 07:00:18
导读

1817年,欧文提出八小时工作制,“8小时工作、8小时娱乐、8小时休息”作为一项伟大创新,工作生活得以平衡,理论上来说八小时工作制应该包含了你午休和午餐吃饭时间,但是大部分企业都做不到。通常来说,八小时工作制是指一天的工作时间为八小时,其中通常包括一个小时的休息时间用于进餐。因此,按照这个定义,吃饭、午休时间应该是八小时工作制中的一部分,而不是被算作工作时间。一般来说,八小时工作制最经典的时间安排

1817年,欧文提出八小时工作制,“8小时工作、8小时娱乐、8小时休息”作为一项伟大创新,工作生活得以平衡,理论上来说八小时工作制应该包含了你午休和午餐吃饭时间,但是大部分企业都做不到。

通常来说,八小时工作制是指一天的工作时间为八小时,其中通常包括一个小时的休息时间用于进餐。因此,按照这个定义,吃饭、午休时间应该是八小时工作制中的一部分,而不是被算作工作时间。

一般来说,八小时工作制最经典的时间安排就是“朝九晚五”,早上9点上班,下午5点下班,合计在公司的时间是8个小时。

但是大部分私人企业是排除了中午吃饭和休息的时间,将工作时间凑齐8个小时,经典的上班时间通常为早上8.30分工作到中午12点,这样上午工作3.5个小时;下午是1点30到6点,这样工作4.5个小时,合计工作时间是8个小时,也就是中午的吃饭和休息的1.5个小时是排除在外的。


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