湖北人力资源中心是湖北省委省政府统一部署，省人力资源和社会保障厅、湖北省财政厅、省国资委、省直管理干部局等单位共同组织的综合性机构。其主要职责是为湖北省各级政府、社会团体、企业和群众提供人才培训、人才流动、人才评价、用人引进、职业规划等服务，为湖北省经济社会发展提供人才保障。
1、人才培训——授人以渔，让人才更好地适应新时代
湖北人力资源中心通过建立全省性的职业技能鉴定机构和职业技能提升补贴制度，开展技能鉴定、职业培训、技能提升等活动，为广大职工提供了更多培训学习的机会。中心还在全省范围内举办了一系列研讨会、讲座、培训班等，组织专家进行实地指导，推动全省人才教育培训不断发展，为湖北省培养更多的高素质人才提供了坚实的基础。
2、人才流动——搭建人与企业之间的桥梁
湖北人力资源中心通过建立‘华中英才网’和‘湖北省政府专业人才服务计划’，为广大外籍和国内人才提供用人和招聘服务。同时，该中心始终注重人才流动的可持续性和有效性，通过实施人才引进、人才培养、人才吸引三大计划，吸引了大量高端人才落户参与湖北省的经济社会发展。
3、人才评价——发现并激励优秀人才
湖北人力资源中心通过建立省级人才库，发布《湖北省人力资源市场人才需求与供给状况调查报告》等评价制度，及时掌握分析人才状况，为各级政府科学决策、制定合理用人政策提供依据。同时，中心还开展了‘湖北省青年科技之星’评选、‘湖北省技能大师’评选、‘湖北省专业技术人才’发掘等活动，激励和推动全社会关注优秀人才、尊重人才。
4、用人引进——为湖北省经济社会发展提供人才保障
湖北人力资源中心始终以用人为导向，为湖北省重点产业、重点企业和重点项目提供人才支持。中心协调各有关单位，对招录、聘任作出统一安排，同时还建立了各种人才项目的引进、安排计划，确保湖北省各行业都能获得有经验、有能力的人才。
总结：作为湖北省全面实施人才强国战略的重要力量，湖北人力资源中心在全省范围内积极服务于广大群众和企业，为推动湖北省经济社会协调发展，提供了有力的人才保障和服务。
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