初次创业，别好高骛远，老想着要改变社会、颠覆世界，一夜之间成为全球最大，这个貌似有点难。英文里有句绝活叫“Don’t Boil The Ocean”–别想把大海里的水统统煮沸。从一件模式非常清晰的小事情做起，其实它的威力也可以影响到全世界–小杯子煮茶，兴许一下子把世界都给煮风靡了。
创业十缺：
1、表面上缺的是金钱；2、本质上缺的是野心；3、脑袋上最缺的是观念；4、机会上最缺的是了解；5、命运里最缺的是选择；6、骨子里最缺的是勇气；7、改变上最缺的是行动；8、肚子里最缺的是知识；9、事业上最缺的是毅力；10、内心里最缺的是胆色。
有一句话是这样讲的：思想决定行动，认识决定成败。
很多创业者总是会抱怨，认为自己没有资金，开个不恰当的玩笑，有充足资金的是银行，没有资金才叫创业。创业正是享受这种从无到有，从小钱到大钱的过程。
创业者的关键性错误：
①战略上贪婪：想用自己非常有限资源做很多事情；②客户不做挑选：以至于忘记自己最该珍惜的人；③模式上同质：竞争对手做什么，自己也做什么；④组织上混乱：不能让员工清楚自己该做什么；⑤人员质量和数量缺乏：战略上想要很多，却不投入和目标匹配的人员力量。员工清楚自己该做什么；⑤人员质量和数量缺乏：战略上想要很多，却不投入和目标匹配的人员力量。
这里的关键性错误并非无稽之谈，在创业过程中这几个方面有着至关重要的作用，创业者一定要警惕！
无限价值的创业“要点”
①团队第一，创意第二。②不能低估公司对资金的需求。③不要做过于乐观的销售预测。④不要总把精力放在整垮竞争对手上，提升核心竞争力才是关键。⑤炒员工要果断，雇员工需谨慎。⑥不要雇佣那些总与自己持相同观点的人。⑦弄清公司发展方向，不能把战线拉得太长。
王利芬认为，有七种人能最后享受到创业果实，我也十分的赞同：一，能始终跟公司一起成长的人。二，对公司的前景始终看好的人。三，在公司不断的探索中能找到自已位置的人。四，为了公司新的目标不断学习新东西的人。五，抗压能力强且有耐性的人。六，能为公司大局着想的人。七，具有较强合作精神的人。创业团队的打造至关重要，只有真正志同道合的人才可以共创一番事业。
马云说，人一定要想清楚三个问题：1、你有什么；2、你要什么；3、你能放弃什么。即：你有什么，是评价自己现状；要什么，是明确自己目标；最难的是，自己不知道或不敢放弃什么！这点恰恰能决定自己想要实现的目标是否能实现，没有人可以不放弃就能得到！创业者要先认清自己，明确方向，了解市场方可行动！
