又是一年毕业季，很多学生已开始自己的人生规划，有的同学正在找工作，有的同学已经奋力在工作岗位，还有既没找工作也没在工作岗位的同学，一部分在为考研做准备，其余一小部分同学或许人在迷茫途中；但是仍有一部分同学他们选择的创业，前途是光明的，道路是曲折的。那么，高校大学毕业生创业到底最需要什么？
免费的场地？免税的政策？管理知识的培训？
“今年想自主创业的同学增加了近20%。”5月2日，成都大学大学生就业创业服务中心副主任王繁拿着前些日子收集到的49份创业项目书，喜忧参半。
这或许跟今年大学生就业状况密不可分。近日，根据2013年全国普通高校毕业生就业工作推进会上公布的数据，今年全国普通高校毕业生规模为699万人，比去年增加19万人，再创历史新高，截至今年3月，多地大学毕业生签约率不足38%，低于去年同期八个百分点，就业难让不少毕业生选择创业。
这一幕与2009年有些相似。这一年，为缓解就业难，全国鼓励大学生创业，成都各区市县也都建起了创业孵化园，大批高校毕业生创业团队进驻。一晃四年，当初进入园区的创业团队现状如何？他们的故事又能为即将踏上创业路途的大学毕业生提供什么样的启示？
调查：冲动创业遭遇“大浪淘沙”
张斌如今在一家IT公司工作，4年前的创业，已成为初出象牙塔的回忆。“培训过于理论化，项目拓展吃力，团队管理不善。”谈起当初创业失败的原因，张斌说，进入创业园的感受像是被“扔”在了郊区，为数不多的创业培训，大多照本宣科，而创业初期最需要的基础管理经验，无人请教。“没有项目，缺乏与客户打交道的经验，甚至到后期交不起园区内的物管费，团队最后就走向了死路。”一年后，张斌与其余2名同窗创立的卓越影视有限公司宣告解散。
这样的例子并不匮乏。“2009年进入园区的大学生创业团队里，还留在园区的企业只有20%左右。”龙潭总部城大学生创业园管理负责人夏建邛说，80%离去的团队里，有些是创业失败，有部分则是离开了创业园。
与龙潭总部大学生创业园相似，2009年进驻双流县大学生创业园区的团队也所剩无几。“2009年的22个大学生团队，仅有3个团队在园区内孵化成功。”双流县团委创业办主任徐伟说，40%的团队在第一年选择了放弃。
选择：有形的优惠PK无形的成本
庄易所在的成都艾迪欧数字科技有限公司，是少数“活”下来的创业团队之一。4年前，毕业于成都大学动画专业的庄易与4名同学一起，在龙潭创业园中创建了承接游戏外包的艾迪欧公司。项目运行尚可，但短短一年后，庄易及团队就离开了园区。他用“逃”字，来形容离开时的心情。
入驻园区时，艾迪欧获得一间免租金一年的120平方米办公室和5000元办公硬件购置补贴费。但细细一算，要交的费用仍不少。“物管费每平方米就要几块钱，用电也是按照工业用电来收，3块多钱一度。”庄易回忆，当时公司7台电脑，每个月要用掉上千元的电费。
更难的是，公司小有起色后，却遭遇“招不到人”的尴尬。“不少年轻人觉得地方太远配套不足，不愿意来上班。”
种类繁多的政策，也让庄易感叹“华而不实”。“免几百块的税，要跑很多部门盖章，时间精力耗费太大，还不如交掉。”
2010年夏天，庄易与团队选择了“逃离”。如今，他在市区二环路的一个商住小区里租了2套120平方米的房间办公，租金共3600元，35台电脑，开着空调夏天最热的时候每月电费也不超过800元。
客户愿意来了，人才也愿意来，庄易觉得“很划算”。
探讨：严格与灵活相结合
通过答辩和第三方评估，成都大学今年只留下了10支团队作为创业孵化项目。“提交创业计划书的团队数量比去年增加了20%左右，但是最后保留的数量反而下降了30%左右。”王繁说，去年学校推出第三方评估后，对学生的创业项目就进行了把关和指导。“并不是所有项目都适合创业，不成熟的想法会让学生不断走弯路。”王繁说，学校会对不适合创业的项目给出建议，对相对成熟的项目配备1-2名创业导师。这些有过创业经验甚至正经营企业的导师，不仅能为学生项目牵线搭桥，还能把最鲜活的经验教给他们Cye.com.cn。
一年下来，首批初选出的16支创业团队，目前还有7家运行良好，大大提高了初期成功率。
在资金的问题上，成都创新也颇多。去年，武侯区创新高校毕业生贷款政策，将原来的5万元小额贷款额度放宽至20万，并请评估机构为园区内有意申请贷款的企业做风险评估，目前，已为5家高校毕业生创业企业解了“燃眉之急”，但要求是，申请企业必须在园区之内。
这个门槛高不高？四川大学公共管理学院副教授史江认为，针对高校毕业生的创业扶持政策应当相对灵活，有一些不适宜在园区孵化的优秀项目，也可让第三方机构评估，享受场地补贴、担保融资等的优惠政策。
