大厂台达电宣布，继2022年10月生育补贴每月增加5000元新台币(目前约1130元)后，自4月1日起试行弹性通勤，弹性通勤时间为7:30-9:30。
台达电表示，同情员工通勤堵车的痛苦，灵活上下班可以让员工灵活掌握个人时间安排，更有效地利用时间提高工作效率。
台达电自 2022 年 10 每月在台湾省推进“育儿津贴补贴”，每胎补贴最高达 38 新台币1万元(目前约 85880 人民币)，帮助员工安心结婚，缓解育儿压力，促进工作与生活的平衡。
在台达电的高福利背后，业绩不断上升。该公司在 2022 年 9 月合并营收 369.25 新台币亿元(目前约 83.45 1亿元)，环比增长， 5%，同比增长 35%；第三季度收入首次超过1000亿元的新台币 1062.48 新台币亿元(目前约 240.12 1亿元)，环比增长， 连续第二季度创下新高的18%。
据科技新闻报道，台达电 2022 年前三季度累计收入 2787.83 新台币亿元(目前约 630.05 同比增长亿元人民币) 21%。
此外，台达电连续12年入选道琼斯可持续发展指数“世界指数” ESG 连续五年第七次获得全球电子设备行业最高分。
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