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新时代,创新领航医疗器械产业高质量发展

放大字体  缩小字体 发布日期:2022-09-20 15:54:10
导读

作者:贺工 导语:医疗器械品类众多,可以分为高值医用耗材、低值医用耗材、医疗设备、体外诊断四大类,根据技术原理和功能差异不同,这四大类器械又可以分成众多相互独立的子品类。但无论是哪一类,医疗器械类产品都是为人们的健康服务的,是现代医疗的重要工具。面对近年来医疗产业的极速革新,医疗器械领域的科技工作者

作者:贺工   

导语:医疗器械品类众多,可以分为高值医用耗材、低值医用耗材、医疗设备、体外诊断四大类,根据技术原理和功能差异不同,这四大类器械又可以分成众多相互独立的子品类。但无论是哪一类,医疗器械类产品都是为人们的健康服务的,是现代医疗的重要工具。面对近年来医疗产业的极速革新,医疗器械领域的科技工作者也在不断更新思想理念和技术,以跟随医疗领域的发展步伐。在这样的大背景下,中国知名医疗器械技术专家赵江,凭借着前瞻性的学术研究成果和丰富的器械科研经验昂立潮头,持续引领着中国医疗器械行业的高质量发展,以智能化的医疗器械研发技术助力人类健康。

坚持科技研发,打造医疗器械优质研发新生态

近年来,随着生活水平的提升,更多的人们对于更好的医疗服务,有了更多需求。医疗器械作为一个特殊的关乎民生的重要领域,是一个多学科交叉、知识密集、资金密集的高技术产业,这代表着,高精尖技术是医疗器械市场竞争的核心内容。深知先进技术对于一个行业发展重要性的赵江,极其重视对医疗器械技术的研发创新,多年的工作经验累积也为他的智能化医疗器械技术探索提供了强大的助力。

智慧驱动服务,科技创造价值,近年来,赵江应用大数据、人工智能等技术研发设计的一系列医疗器械智能系统已经被广泛应用,为各大医院、医疗器械研发企业、医疗器械检测机构构建了高效、安全的医疗服务体系,得到了市场的高度认可,创造了巨大的经济效益和社会效益。例如今年年初赵江发布的一项适用于重症住院患者的智能监护系统,该系统采用了物联网远程控制,具有可以对不同患者的情况进行统一处理的远程指挥功能。不仅能对患者的生理参数信息进行监护,还能根据患者的实际情况做出初步判断,根据情况紧急与否对患者的生理参数信息进行分类处理,帮助医护人员初步进行信息整理分类。提高了监护效率,方便快捷的实现了医护人员的日常察床。除此之外,其自主创新研发的几项智能辅助诊断系统也都具有极高的应用价值,促进了相关医疗服务的智能化和信息化,引领了医疗器械行业及相关领域的发展趋势。

在赵江的一系列原创科技的支撑下,中国医疗器械研发的科技生态不断进化,在方法论和价值观上被重构,新商业形态也由此被不断塑造,全面提升了医疗器械领域的科技水平,增强了行业的国际竞争力,并已成为中国当前经济最大的亮点和增长动力。

深入课题研究,助力科学抗疫

近几年,新冠肺炎疫情肆虐全球,各个国家的医疗器械产业链、供应链都受到了不同程度的影响,有的国家甚至因为遭受重创直至停摆,给全球公共卫生体系带来了挑战。新冠肺炎疫情让世界各国家都更加重视医疗器械的技术创新发展与供应保障建设,纵观全球经济产业发展趋势,医疗器械产业已经逐渐成为发展速度快、贸易活跃、产品附加值高的新兴产业之一。

赵江深知医疗器械作为医疗服务体系、公共卫生体系建设的重要基础,是保障国民健康的战略支撑力量。在2020年,他攻关了课题《人工智能技术在新冠肺炎听诊筛查中的探索及应用研究》,并且课题研究成果已经被知名医院借鉴,实现“听见”新冠肺炎。可以说,赵江以创新性的研究成果和权威性的行业水平从容应对着医疗行业的极速革新,助力科学抗疫,保证了医疗器械使用的安全性和有效性,进一步提升了临床诊断的准确率,为精准医疗和人类健康做出了重要贡献。

“对于我们技术研发者来说,没有进步就是退步,科技创新是我们一生的使命。”赵江感慨地说道。从技术的创新研发到市场应用体验,赵江都是以使用者健康为核心,以提供给消费者最优质的产品体验为最终目的,进行全链路的医疗器械研发设计。相信在他的推动下,原本已经成熟的传统医疗器械研发市场会重新焕发活力,创造新的增量市场空间。

创新发展人才机制,提升企业长足发展内生动力

无论是立足现实,在激烈的医疗器械研发市场竞争中求得可持续发展;还是放眼长远,推动公司实现高质量发展,为北京泰乐康商贸有限公司建设成为全球一流医疗器械公司做出新的贡献,都离不开人才的支撑。创新发展人才机制,完善人才队伍建设是企业发展的第一要务,是提升企业长足发展的内生动力。作为北京泰乐康商贸有限公司总经理,赵江充分做到了“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,为同行企业树立了典范标杆。国以才立,业以才兴,对此,赵江提出了“三把关理念”。

一是要严把“入口关”。赵江把医疗器械研发一线作为人才培养的主阵地,形式多样、品类细分,既注重企业文化培养,又注重实践锻炼。创造人才成长的良好环境,营造公正、公平、公开,尽职、尽责、尽才的氛围,同时注重专业能力和专业精神的培养,善于从日常工作中发现和培养人才,让真正适合的优秀研发人才从员工团队中脱颖而出;二是把好“用人关”。本着“以市场需求为导向,以员工个性为基础,以适用为目标”的原则,制定全方位、多角度、立体式培训机制,培养具有国际化、智能化知识特色的创新型医疗器械研发专业人才。为人才提供展示才能的舞台,充分激发其创新积极性,让人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流;三是把好“管理关”。引领科技进步,共创美好生活,这是赵江领导的研发团队存在的意义和动机。基于此,赵江管理团队时重点强调要恪守商业伦理,引领构建良好的商业生态,创新研发模式,贡献商业智慧,分享最佳实践,履行社会责任。

除了技术研发体系建设,赵江还非常注重加速人才团队建设、组织建设、运营管理升级。谈起公司未来的发展规划,赵江表示,随着技术的成熟度、产品的稳定性、良好的市场口碑的不断建设发展,公司的销售业绩向好发展,一步一个台阶往上走,这是属于公司的正确发展范式和发展节奏。未来,他还将不断完善企业人才体系建设,让每一个员工与北京泰乐康商贸有限公司携手共进、共创、共赢、共享,使人才成为企业发展的重要驱动,不断推动企业的健康发展。

后记:智能医疗器械研发是以不懈进步的姿态面对未来的一种态度,技术、商业、市场、政策,无限地融合催生了医疗器械研发新机遇。赵江凭借对趋势的精准把握以及方向引领,构建了医疗器械智能研发新生态,开拓了研发新局面。未来,赵江无疑也将带来更加高效、精准、丰富、开放的医疗器械研发设计解决方案,提振医疗器械产业效能长久增长。

 
(文/小编)
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